Archives pour le mot-clef ‘négociation cofiroute’

Les Négociations Annuelles Obligatoires (NAO)

Mardi 31 janvier 2012

AU PAYS DES BISOUNOURS

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Vous êtes cadre ou agent de maîtrise.

- Vous avez (bien évidemment) adhéré à la culture d’entreprise, et avez fait vôtres les objectifs de celle-ci.

- Vous jouissez de la considération de votre hiérarchie.

- Vous ne connaissez pas le stress et ne subissez jamais aucune pression.

- Vos mérites sont reconnus et justement récompensés.

- Vous avez été reçu l’année dernière par votre hiérarchie qui vous a fixé par écrit des objectifs précis à réaliser.

- Vous avez été reçu en cours d’année pour un point intermédiaire de l’avancé de ces objectifs.

- En fin d’année, un bilan a été fait. Il a permis de mesurer le niveau de réalisation de vos objectifs et ainsi de          déterminer le pourcentage de votre augmentation individuelle et de vos primes. Lire le reste de cet article »

Négociations Annuelles Obligatoires (NAO)

Mardi 31 janvier 2012


Négociations Annuelles Obligatoires ( NAO)

Les Ferengis sont parmi nous !

Mais qui sont les Férengis ?

Les Ferengis sont un peuple d’extra terrestres humanoïdes de commerçants sans scrupules.

Leur éthique se résume à la recherche du profit et c’est leur fortune qui détermine leur rang social. Ils sont, bien évidement de remarquables comptables.

Lors de leur étude de la civilisation terrienne, quand ils sont tombés sur Wall Street, ils ont décrété que c’était un temple sacré, auquel ils vouent une grande admiration.

Les Ferengis suivent un ensemble de 285 règles dites Devises d’Acquisition Ferengis, dont chacune prodigue un conseil que chaque bon Ferengis doit suivre scrupuleusement pour mener une vie profitable (voir site Internet http://projetst.frbb.net/t501-les-ferengis#bottom) Lire le reste de cet article »

Les Négociations Annuelles Obligatoires ( NAO)

Mercredi 19 octobre 2011

Rappel : si la négociation est obligatoire, la loi ne prévoit pas d’obligation de résultat !

L’engagement sérieux et loyal des négociations fait à l’employeur par le législateur, lui impose d’ouvrir les négociations avec l’intention d’aboutir à un accord et de fournir aux participants toutes les informations nécessaires pour la bonne tenue des débats. Lire le reste de cet article »

Augmentation des salaires 2010

Dimanche 22 novembre 2009
O + O

=


LA TÊTE A TOTO

(C’est à dire, toi, moi, nous !)

0 %  c’est  la proposition de la direction.


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